اساسنامه

مصوبه مورخ 94/11/14 هیأت امناء

کمیته امداد امام خمینی(ره) به منظور تمرکز و اداره و بهره برداری از اموال و دارائیها و مؤسسات و واحدهای تولیدی و شرکتها و املاک و اراضی که به موجب مصوبات مجلس شورای اسلامی و یا از طرف سازمانها و نهادهای انقلابی و ارگانهای دولتی و یا اشخاص حقیقی و حقوقی در جهت تقویت بنیه مالی و کمک به محرومین و مستضعفین واگذار و یا هبه و اهداء می­گردد به موجب ماده 20 اساسنامه کمیته امداد امام(ره) مصوب 1366/03/20 مؤسسه را بنام مجتمع اقتصادی تأسیس نمود که در چهارچوب این اساسنامه فعالیت می­نماید.

مجتمع اقتصادی کمیته امداد امام خمینی(ره) که در این اساسنامه مجتمع خوانده می شود.

مجتمع دارای تابعیت ایرانی و از جهات حقوقی و مالی استقلال دارد و در مورد دفاع از دعاوی حقوقی و کیفری مطروحه توسط اشخاص ، اعم از حقیقی و حقوقی و طرح دعاوی حقوقی و کیفری علیه اشخاص، اعم از حقیقی و حقوقی قائم مقام کمیته امداد امام(ره) نیز می باشد.

فعالیت مجتمع عبارت است از تمرکز امور اقتصادی از قبیل اداره شرکتها ، کارخانجات ، مؤسسات ، واحدهای صنعتی ، معدنی ، کشاورزی ، بازرگانی ، دامداری ، املاک و مستغلات ، ایجاد واحدها و مؤسسات و سایر فعالیتهای اقتصادی ، فروش ، تبدیل ، مشارکت و یا انحلال به نحوی که موجبات تقویت مالی جهت کمک به محرومین و مستضعفین گردد.

مدت فعالیت مجتمع نامحدود است.

مرکز اصلی مجتمع ، تهران می باشد و به تناسب فعالیت و با تصویب هیأت مدیره دارای شعب و نمایندگی در مراکز استانها و شهرستانها و خارج از کشور خواهد بود.

• سرمایه عبارت است از یک میلیارد ریال که کلاً توسط مجمع عمومی( شورای مرکزی وقت کمیته امداد ) پرداخت گردیده است.
• دارائی ها عبارت است از کلیه اموالی که از طریق مجمع عمومی ( شورای مرکزی وقت کمیته امداد امام(ره) و رئیس کمیته امداد امام(ره) ) در سراسر کشور به مجتمع واگذار گردیده و می گردد و کلیه اموال و دارائی هائی که به موجب احکام دادگاههای انقلاب اسلامی سراسر کشور به تملیک مجتمع درآمده ، هبه یا کمکهای بلاعوض اشخاص حقیقی و حقوقی و دارائی هائی که از طریق فعالیتهای اقتصادی برای مجتمع ایجاد می گردد.

• مجمع عمومی( رئیس کمیته امداد امام خمینی(ره) )
• هیأت مدیره
• مدیر عامل
• بازرسان

مجمع عمومی بالاترین و عالی ترین مرجع تصمیم گیری مجتمع اقتصادی است و قائم مقام صاحبان سهام در قانون تجارت می باشند.

• تصویب خط مشی و جهت گیری کلی مجتمع.
• تعیین و انتخاب اعضاء هیأت مدیره و مدیر عامل و بازرسان قانونی و نیز قائم مقام معرفی شده از طرف مدیر عامل با تصویب هیأت مدیره.
• تشکیل مجامع عمومی عادی و به طور فوق العاده و تصویب ترازنامه سالانه مجتمع و تصمیم گیری در مورد سود و زیان حاصله.
• پیشنهاد اصلاح اساسنامه مجتمع به هیأت امناء.
• تعیین میزان حقوق اعضاء ، هیأت مدیره ، مدیر عامل ، قائم مقام و بازرسان.
• پیشنهاد انحلال مجتمع به هیأت امناء.
• مجمع عمومی در اجرای وظایفی که به موجب این اساسنامه عهده دار می باشد هر سال یک بار نهایتاً تا آخر مرداد ماه اجلاس خواهد داشت. توضیح اینکه علاوه بر اجلاس سالیانه مقرر در فوق ، در هر زمان که لازم تشخیص دهد بنا به دعوت اعضاء هیأت مدیره یا بازرسان اقدام به تشکیل جلسه خواهند نمود.

هیأت مدیره متشکل از 5 یا 7 نفر می باشد که برای مدت دو سال به وسیله مجمع عمومی بر طبق اساسنامه کمیته امداد امام خمینی(ره) انتخاب می شوند.

• تبصره 1 : انتخاب مجدد اعضاء هیأت مدیره بلامانع است.
• تبصره 2 : درصورت شهادت یا فوت و یا استعفاء و یا عزل هر یک از اعضاء هیأت مدیره ، رئیس کمیته امداد امام(ره) حداکثر ظرف یک ماه فرد واجد شرایط را جایگزین خواهد نمود.
• تبصره 3 : هیأت مدیره در اولین جلسه بعد از انتصاب از بین خود یک نفر را به عنوان رئیس و یک نفر را از بین خود یا خارج از هیأت مدیره به عنوان منشی انتخاب می نماید.
• تبصره 4 : هیأت مدیره مجاز به واگذاری اموال و دارائی های مجتمع به صورت بلاعوض نخواهد بود ، اعطای هرگونه تخفیف در معاملات عادی تجاری براساس اختیاری است که رئیس کمیته امداد امام(ره) خواهد داد.

به استثنای اموری که به موجب مفاد صریح این اساسنامه و یا به موجب لایحه قانونی اصلاح قسمتی از قانون تجارت در صلاحیت مجامع عمومی است ،هیأت مدیره نسبت به اداره امور مجتمع در حدود موضوع فعالیت مجتمع اختیارات لازم از جمله موارد ذیل را دارا خواهد بود :

• نظارت بر اجرای مصوبات مجمع عمومی و اتخاذ تصمیم در مورد ترازنامه و حساب سود و زیان واحدها و مؤسسات و شرکتهای تحت پوشش.
• اداره کلی امور مجتمع جز آنچه به موجب اساسنامه به عهده مجمع عمومی و بازرسان واگذارشده است.
• انتخاب مدیر عامل و معرفی آن به رئیس کمیته امداد امام(ره) جهت تصویب.
• تصویب کلیه آئین نامه ها از قبیل:معاملاتی، مالی ، اداری ، استخدامی و طرح های تشکیلاتی و شرح وظایف و حدود اختیارات مدیر عامل و معاونت های مجتمع و مدیران مجتمع در استانها و شهرستانها و نمایندگی های داخل و خارج از کشور.
• بررسی ترازنامه و بودجه سالانه مجتمع و ارائه آن به مجمع جهت تصویب.
• هیأت مدیره می تواند قسمتی از اختیارت خود را به مدیر عامل تفویض نماید.
• تشکیل جلسات هیأت مدیره به دعوت رئیس هیأت مدیره و یا مدیر عامل.

تبصره 1 : جلسات هیأت مدیره حداقل پانزده روز یک بار به منظور اتخاذ تصمیم منعقد می گردد.

تبصره 2 : جلسات فوق العاده با دعوت رئیس هیأت مدیره یا مدیر عامل تشکیل خواهد شد.

تبصره 3 : مذاکرات هیأت مدیره در دفتری ثبت و ضبط خواهد شد.

مدیر عامل مطابق ماده 11 این اساسنامه انتخاب و حدود وظایف و اختیارات او علاوه بر وظایف و اختیارات ذیل از طرف هیأت مدیره تعیین و ابلاغ خواهد شد

• اجرای مصوبات هیأت مدیره.
• اجرای کلیه امور جاریه مجتمع.
• انتخاب قائم مقام و معرفی به هیأت مدیره جهت تصویب.
• تهیه و تنظیم آئین نامه هالی مالی ، اداری ، استخدامی ، طرح های تشکیلاتی و شرح وظایف حوزه مدیریت و معاونت های ذیربط و سایر آئین نامه هایی اداری لازم جهت تسلیم به هیأت مدیره مجتمع به منظور تصویب
• مسئولیت قانونی در مقابل هیأت مدیره نسبت به اجرای وظایف و تکالیف محوله.
• نمایندگی قانونی برای اقامه دعوی و دفاع یا پاسخگوئی در برابر کلیه اشخاص حقیقی و حقوقی و مراجع قضائی و سازمانهای دولتی ، وابسته به دولت و نهادهای انقلابی و اعطای نمایندگی و یا وکالت با تفویض حق توکیل غیر به افراد حقیقی و حقوقی.

تبصره 1 : مدیر عامل مجاز به واگذاری اموال و دارائی های مجتمع به صورت بلاعوض نخواهد بود.

تبصره 2 : مدیر عامل می تواند قسمتی از اختیارات خود را به معاونان و یا هر یک از مدیران موقتاً تفویض نماید

قائم مقام مطابق بند (ج) ماده 12 این اساسنامه پس از تصویب هیأت مدیره و مجمع تعیین می شود.

• حدود مسئولیت ها و تکالیفی که برای مدیر عامل مطابق این اساسنامه مقید شده است عیناً در مورد قائم مقام جاری است.
• مدیر عامل می تواند قسمتی از اختیارات خود را که در اساسنامه مندرج است به قائم مقام تفویض نماید.
• در غیاب مدیر عامل اجرای کلیه امور جاریه مجتمع به عهده قائم مقام می باشد.

مجتمع اقتصادی دارای بازرس(بازرسی اصلی و علی البدل) می باشد که مطابق بند(ب) ماده 9 اساسنامه به مدت یکسال از طرف مجمع عمومی انتخاب می شوند.

بازرس یا بازرسان موظفند بدون ایجاد وقفه و رکود در امور جاری مجتمع و یا مداخله در امور اجرائی نحوه عملکرد مدیریت و مدیران واحدهای تحت پوشش را مورد بازرسی قرار دهند درصورت مشاهده تخلف از مقررات این اساسنامه و یا قصور در اجرای امور ، مراتب را به مجمع عمومی گزارش نمایند.

• سال مالی مجتمع از اول فروردین ماه هر سال آغاز و در پایان اسفند ماه همان سال خاتمه می یابد.
• مجتمع به منظور تسهیل در مراودات و داد و ستدهای مالی با تصویب هیأت مدیره مبادرت به افتتاح حساب یا حسابهای جاری مورد لزوم نزد بانکها خواهد نمود. یکی از حساب جاری های مفتوحه ، (حساب خزانه) صرفاً اختصاص به واریز درآمدهای تحصیل شده مجتمع از منابع مختلف در سراسر کشور خواهد داشت که واحدها و شعب کسب کننده درآمد مکلفند کلیه اقلام و مبالغ مکتسبه و مأخوذه حوزه معاونت فعالیت اقتصادی خود را به این حساب واریز نمایند. استفاده از وجوه موجود در این حساب پس از تخصیص هیأت مدیره امکان پذیر خواهد بود. کلیه چک ها و اسناد تعهدآور با امضاء ثابت مدیر عامل ویکی ازاعضای هیات مدیره و مُهر مجتمع معتبرخواهد بود.
• کلیه مکاتبات و قراردادها با امضاء ثابت مدیر عامل و یا قائم مقام مدیر عامل و مُهر مجتمع انجام خواهد گرفت.
• اختیار امضای اسناد مالی و قراردادهای شعبات مجتمع در امور استانها ، شهرستانها ، معاونت ها و دیگر واحدهای تابعه ای که شخصیت حقوقی مستقلی ندارند توسط مدیر عامل به مسئولین مربوطه تفویض خواهد شد
• شعبات مجتمع در استانها و شهرستانها تمامی امور مالی خود را با اعتبار تفویضی و یا تنخواهی که از مرکز دریافت می دارند انجام خواهند داد.
• دفاتر قانونی مجتمع تا انجام مراحل ثبت رسمی مجتمع توسط مجمع عمومی یا مقام معرفی شده از طرف مجمع پلمپ خواهد شد.

مجتمع به تناسب فعالیتهای اقتصادی خود طبق طرح تشکیلاتی مصوب دارای دوایر و تشکیلات موردنیاز خواهد بود.

اساسنامه مجتمع اقتصادی بر مبنای اساسنامه کمیته امداد امام خمینی(ره) تنظیم و تصویب و مواردی که پیش بینی خاص نگردیده و یا در این اساسنامه نیامده براساس مقررات لایحه قانون اصلاح قسمتی از قانون تجارت ایران و درصورت عدم نص صریح قانونی ، حسب مورد به پیشنهاد مدیر عامل یا هیأت مدیره و با تصویب مجمع عمومی اقدام خواهد شد.

این اساسنامه مشتمل بر 18 ماده و 9 تبصره در جلسه مورخ 94/11/14 هیأت امناء کمیته امداد امام خمینی(ره) به تصویب رسید و از تاریخ تصویب ، جانشین اساسنامه قبلی بوده و برای مجتمع در کلیه واحدهای تحت پوشش لازم الاجراء است.